Aufgaben: Du unterstützt bei Organizational‑ & Talent‑Development‑Projekten, z. B. in den Bereichen Learning, Leadership & Talent Development, Employee Engagement und Employer Branding. Du unterstützt bei der Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, Trainings und internen
Ihr Profil ab. Gesundheit und Sicherheit Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge. Flexibilität Wir unterstützen bspw. durch flexible & dennoch geregelte Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten. Zusammenhalt & Vielfalt Kollegialität
Fort- und WeiterbildungsangeboteGeregelte ArbeitszeitenGeregelte ArbeitszeitenHomeoffice
Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein
Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler. Mit einer Tradition von über 110 Jahren steht ALDI für die Erfindung des Discount-Prinzips. Unsere Mission ist es, Menschen überall und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen:
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Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation und Service aus einer Hand. Jede:r zweite Deutsche ist Vodafone-Kund:in - ob surfen, telefonieren oder fernsehen; ob Büro, Bauernhof oder Fabrik - die Vodafone-Technologie vernetzt jeden und alles,
501 bis 5000Attraktive VergütungPflichtpraktikumWork-Life-Balance
Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer oder beides nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams
Ingenieurbüros51 bis 500Attraktive VergütungFreiwilliges PraktikumPflichtpraktikumWork-Life-Balance
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Ingenieurbüros51 bis 500Attraktive VergütungDeutschFreiwilliges PraktikumPflichtpraktikumWork-Life-Balance
Unsere Anforderungen: Das bringst du mit: Du bist Student*in mit einem Schwerpunkt in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich. Du interessierst dich für moderne HR-Arbeit mit den Schwerpunkten Recruiting und Personalentwicklung. Du
flexible Arbeitszeitflache HierarchienFort- und WeiterbildungsangebotePflichtpraktikum
Unsere Anforderungen: Sie bringen ein großes Interesse für die Themen Recruiting und Personalbetreuung mit. Gerne Studenten (M/W/D) zwecks Absolvierung eines Vorpraktikums bzw. eines studienbegleitenden Praktikums (alternativ: Umschüler) Kaufmännische Erfahrung (wünschenswert aber nicht
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Unsere Anforderungen: Abiturienten, Schulabgänger oder Quereinsteiger – wenn Ihr herausfinden möchtet, ob Ihr in der vielfältigen Medienwelt von NRW richtig seid, dann ist das Programm genau das Richtige für Euch. Ganz wichtig ist, dass Ihr über die gesamte Länge des Programms Zeit habt. Nur
Unsere Anforderungen: Ihr Profil Sie bringen ein großes Interesse für die Themen Recruiting und Personalbetreuung mit. Gerne Studenten (M/W/D) zwecks Absolvierung eines Vorpraktikums bzw. eines studienbegleitenden Praktikums (alternativ: Umschüler) Kaufmännische Erfahrung (wünschenswert
Unsere Anforderungen: Wir suchen Menschen, die mit echter Motivation in den Beruf des TV-Journalisten (all genders) hineinschnuppern möchten. Wichtig ist uns vor allem, dass Du uns überzeugend darlegen kannst, warum gerade dieser Beruf für Dich spannend ist. Vorkenntnisse oder bestimmte
produzierendes Gewerbe6 bis 50eigenverantwortliches ArbeitenSchülerpraktikum
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